Как открыть больничный лист если не болеешь. Как можно законно взять больничный лист, если не болеешь

В жизни бывают ситуации, когда ввиду болезни продолжать выполнять свои рабочие обязанности становится невозможно по причине плохого самочувствия. При обращении за врачебной помощью больному предлагается оформить больничный лист. Следует учитывать, что далеко не во всех случаях возможна выдача больничного, а сами бланки подлежат строгому учету.

Оформление данного документа производится по строго утвержденному регламенту при условии соблюдения всех условий и сроков. Посещение своего лечащего врача в ближайшей поликлинике позволит больному не только получить назначение, но и оформить свое право на освобождение от работы по установленным законом основаниям.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

Зачастую, болезнь подстерегает людей во время поездок, командировок, и обратиться в поликлинику не представляется возможным. В таком случае встает вопрос, чтобы оформить больничный не по месту прописки. Чтобы не допустить проблем, связанных с проблемами оформления больничного, следует изучить правовую сторону получения и использования больничного листа.

Законодательство

Вне зависимости от своего местонахождения граждане России имеют право обращаться за своевременной медицинской помощью в ближайшие учреждения здравоохранения. Эта норма прописана в ФЗ №323 и №326, регулирующих вопросы охраны здоровья и страховании граждан.

Согласно приказу Минздрава № 624 для того, чтобы воспользоваться медицинской помощью государственных лечебных учреждений, гражданам РФ достаточно иметь обязательный медполис. Кроме того, данным приказом, а также ФЗ «О больничном» отрегулирован процесс получения листа временной нетрудоспособности.

Отдельные статьи НК РФ описывают процесс выдачи и закрытия больничного.

При оформлении любого документа, подтверждающего факт временной нетрудоспособности в связи с болезнью или материнством, государственные лечебные организации и работодатель будут руководствоваться следующими критериями, описанными в данных законах:

• причины и характер болезни, позволяющий получить временное освобождение от работы;
• условия предоставления листа нетрудоспособности;
• требования, обеспечивающие выздоровление больного.

В случае, если работник решил попросту отдохнуть дома, законным путем оформить больничный ему не удастся. Даже больные, страдающие хроническими заболеваниями, не смогут получить больничный в иной ситуации, кроме как в период обострения хронического недуга.

Таким образом, оформление больничного листа возможно в следующих ситуациях:

• острый период заболевания;
• получение травмы;
• беременность на определенном сроке;
• необходимость ухода за больным членом семьи;
• карантин в помещении;
• лечение в санаторных условиях;
• присутствие в стационаре по медицинским показаниям.

При отсутствии явных признаков болезни лист нетрудоспособности, за исключением случаев необходимости ухода за больными родственниками, не выдается

Причины возможного отказа

Несерьезное недомогание не может служить основанием для открытия больничного листа. Данная причина является основным поводом для отказа в выдаче указанной справки.

К прочим основаниям для отказа относят следующие причины:

• медосмотр, связанный с поступлением в учебное заведение;
• нахождение под административным арестом;
• наличие хронического недуга в стадии ремиссии, при явных признаках отсутствия острого периода, проходящие лечение амбулаторно.

Больничный лист выдается только работающим гражданам. Студенты и учащиеся больничный лист не получают.

Куда обращаться

Чтобы оформить лист о временной нетрудоспособности, нужно обращаться только в уполномоченные медицинские организации, которые имеют специальную лицензию. Более того, лист нетрудоспособности имеет особую форму бланка, утвержденную Минздравсоцразвитием. Далеко не все клиники имеют право на их оформление.

Лицензированный медицинский сотрудник вправе выполнять следующие действия:

• провести осмотр и диагностику;
• установление факта признания гражданина временно нетрудоспособным;
• оформление больничного документа.

Чтобы получить освобождение от труда, больной может обращаться в следующие учреждения:

• государственные медицинские заведения;
• частные клиники;
• государственные клинические организации;
• больницы, имеющие строгую специализацию (например, психиатрические лечебницы и т.д.);
• кабинеты стоматологов.

Процедура получения документа выглядит следующим образом:

1. Гражданин, обратившийся за медицинской помощью, проходит осмотр у врача, получает лекарственное назначение.
2. Врач, принявший решение о нетрудоспособности пациента на определенный период, назначает следующую дату приема и оформляет бланк.
3. Во время повторного визита врач осматривает больного и принимает решение о продлении больничного или о его закрытии. В особых случаях остро протекающих болезней лист можно продлить на 14 дней . Общая длительность листка может достигать 1 календарного месяца .

Если состояние больного требует освобождения от труда сроком более 1 месяца , вопрос продления больничного решает специальная врачебная комиссия. Больного могут направить в стационар, чтобы по месту регистрации пройти комиссию.

Как получить больничный не по месту прописки

Российским законодательством закреплено за гражданами право на получение медицинских услуг на основании выданных полисов обязательного страхования. Больные, нуждающиеся в освобождении от работы на короткий период времени, вправе обращаться в те медицинские организации, где он работает или временно пребывает. Для осуществления лечебных мероприятий достаточно при себе иметь медицинский .

К сожалению, часты ситуации, когда болезнь застигает человека врасплох, происходят различные травмы в местах, не связанных с основным местом работы гражданина или его адресом постоянной регистрации. Отсутствие регистрации по месту обращения за медицинской помощью не может являться основанием для отказа в больничном.

Чтобы получить больничный лист не по месту прописки, придерживаются следующей процедуры:

1. Пациент пишет заявление о прикреплении к другому лечебному учреждению. Смену лечебного заведения можно производить не более одного раза в течение 1 года . Однако данное ограничение не распространяет свое действие на случаи смены по причине переезда на новое место жительства со сменой постоянной прописки или на новое место пребывания со сменой временной регистрации.
2. После приема заявления медицинские сотрудники оформляют карту пациента.
3. Вместе с картой больной проходит обследование у врача.
4. Если врач найдет причины предоставления освобождения вескими, оформляется больничный без прописки.

При переезде в другой регион гражданин не должен оповещать медицинское учреждение о планируемой смене регистрации и отказе от услуг, а лечебное заведение, к которому гражданин обратился с просьбой об обслуживании, самостоятельно выполнит необходимые процедуры

Частная клиника или государственная

Несмотря на существенные различия между сервисом, предоставляемым в государственных клиниках и частных организациях, оформлением листов нетрудоспособности может заниматься далеко не всякое учреждение. Листок нетрудоспособности выписывают только в клиниках, имеющих действующую лицензию на медицинскую деятельность.

Выбирая между качеством обращения с пациентами и предоставляемым сервисом частных и государственных медицинских образований, следует помнить, что оформление листа временной нетрудоспособности может выполнять только серьезная клиника, прошедшая соответствующее лицензирование.

Принимая решение обратиться в частную организацию, больному следует уточнить, будет ли выдан ему больничный лист. Данный вопрос позволит избежать неприятностей в дальнейшем урегулировании с работодателем вопроса обоснованности отсутствия на работе.

Различий в процедуре получения больничного в государственных и негосударственных клиниках нет. Оформление документа производится в день первичного обращения больного за услугами, или во время закрытия листа. Дата оформления приравнена дате выдаче, оформлять листок задним числом запрещено законом.

Обращаясь за помощью в государственные лечебные организации следует учесть, что больничный не выдают следующие категории медработников:

• сотрудники, работающие в скорой помощи;
• работники станции переливания крови;
• работающие в приемном отделении врачи;
• сотрудники оздоровительных организаций;
• специалисты экспертных медицинских центров.

Негосударственные заведения также вправе выдавать больничные, если имеют на то специальную лицензию. В случае обращения пациента в частную клинику, он может рассчитывать на оформление листа нетрудоспособности по болезни или по уходу за больным или выдачу больничного во время оказания медицинской помощи при травме.

В последнее время участились случаи неправомерного оформления гражданам листов нетрудоспособности. Необходимо понимать, что в случае выявления факта незаконности выдачи освобождения от труда по ложным основаниям, ответственность за нарушение закона ложится и на медицинское учреждение и на гражданина, воспользовавшегося незаконными услугами.

Как же взять и уйти на больничный хотя бы на неделю или две, посетив терапевта в поликлинике, когда не болеешь и можно ли законно? Есть ли законные пути, к каким врачам стоит обращаться и на каких основаниях? Для получения больничного листа следует обратиться в больницу или поликлинику к:

Врач решает, выдать пациенту больничный или нет. Решение зависит от разных факторов: тяжесть заболевания, условия работы, стадия болезни и т.д. Как же законно «сесть» на больничный, если не болеешь? Чтобы хитростью получить больничный на законных основаниях, граждане:

• жалуются на высокое давление;
• употребляют в пищу еду, которая вызовет аллергическую реакцию: кашель, насморк, сыпь и т. д.;
• жалуются неврологу на боли в шее или спине;
• не питаются на протяжении 24 часов, чтобы вызвать боль в животе и пожаловаться на нее доктору.

Однако законность и вообще адекватность таких методов сомнительны. Уж лучше взять административный отпуск. Законно получить больничный в случае отсутствия заболеваний можно только по причине ухода за ребенком или больным родственником.

Обратите внимание! Использование поддельного больничного листа является уголовно наказуемым преступлением.

Если работник предоставил поддельный больничный лист, работодатель вправе привлечь своего работника к дисциплинарной ответственности за прогул: выговор, лишение премии или увольнение. О мерах дисциплинарного воздействия говорится в статье 81 Трудового Кодекса Российской Федерации .

Материальная ответственность за подложный больничный лист накладывается на сотрудника, который получал денежные выплаты во время отсутствия на работе. Так, согласно части 4 статьи 15 Закона от 29 декабря 2006 года No 255 , работодатель имеет право потребовать от работника вернуть денежную сумму по временной недееспособности, выплаченную сотруднику во время его отсутствия на рабочем месте.

В том случае, если работник самостоятельно изготовил больничный лист, он берет на себя ответственность за подделку документа по части 1 статьи 327 Уголовного Кодекса Российской Федерации , согласно которому предусматриваются следующие варианты наказания:

• до 2-х лет принудительных работ;
• до полугода ареста;
• до 2-х лет ограничения свободы;
• до 2-х лет лишения свободы.

Эксплуатация фиктивного больничного листа регламентируется частью 3 статьи 327 Уголовного Кодекса Российской Федерации, согласно которому предусматриваются такие способы наказания, как:

• штраф в размере до 80 000 рублей или в размере заработной платы гражданина за период до полугода;
• до 480-ти часов принудительных работ;
• до полугода ареста.

Лицо, которое получало денежные выплаты на основании поддельного больничного листа, наказывается в соответствии со статьей 159.2 Уголовного Кодекса России :

• штрафом в размере до 120 000 рублей или в размере заработной платы гражданина за период до 12 месяцев;
• до 360-ти часов принудительных работ;
• до 12-ти месяцев исправительных работ;
• до 24-х месяцев ограничения свободы;
• до 24-х месяцев исправительных работ;
• до 4-х месяцев ареста.

Врача

Врач-коррупционер, который оформляет больничный за денежное вознаграждение, может быть приговорен к ответственности согласно статье 291 Уголовного кодекса Российской Федерации . Так, в зависимости от суммы взятки, доктор несет соответствующее наказание .

Таким образом, лист временной нетрудоспособности – это тот самый документ, который удается получить далеко не каждому работнику, не страдающему какими-либо заболеваниями и не желающему идти на нелюбимую работу. Не рекомендуется прибегать к незаконным методам получения больничного листа, потому что данный документ имеет право получить человек, который действительно болен и нуждается в лечении.

Бывают ситуации, когда необходим больничный, а начальник не отпускает в отгулы или кратковременный отпуск. Есть много простых способов, как симулировать болезнь для больничного. Самые простые – это простуда, диарея и т. д. Если хочется выбрать посложнее – то пневмония, нервные расстройства и даже венерические заболевания.

Как симулировать болезнь для больничного?

Первый способ, как симулировать болезнь для получения больничного, можно начать с самого простого – ОРВИ. К основным признакам относятся насморк, воспаленные и слезящиеся глаза, высокая температура и мучительный кашель.

Иногда наблюдается покраснение боль в горле. Что сказать врачу, чтобы дали больничный на несколько дней:

· жаловаться на общее недомогание, слабость, вялость, плохой аппетит;

· сетовать на сильные и продолжительные головные боли, ломоту, повышенную температуру;

· можно попробовать изобразить головокружение и озноб.

Врач измерит температуру, АД, посмотрит горло. При таких жалобах обычно выписывается кратковременный лист нетрудоспособности и проводится более тщательное обследование, чтобы действительно не пропустить болезнь. Что нужно сделать перед тем, как взять больничный у терапевта?

Температура
Основные симптомы простуды – это жар, насморк, кашель. Самый простой способ – разогреть градусник в горячей воде или батарее до отметки под 38 градусов. Но важно не перестараться, температура не должна быть выше 40. Все врачи прекрасно осведомлены о симулянтах, поэтому предлагают поставить градусник в своем присутствии.

Чтобы прибор показал повышенную температуру, за две минуты до врача нужно просто натереть подмышки сухой горчицей, молотым чесноком или поваренной солью. Добиться нужного значения градусника можно с помощью нескольких капель йода на куске сахара. Это «блюдо» стабильно поднимает температуру до отметки 38 градусов на пару часов. Для небольшого повышения значения достаточно съесть немного карандашного грифеля.

Насморк и слезотечение
Вызвать насморк и чихание проще всего. Достаточно понюхать или проглотить что-то аллергическое. Если такого недуга не наблюдается, то порезать сырой репчатый лук, провести им по верхнему веку либо понюхать любой молотый перец. Некоторые вызывают насморк, если смажут ноздри внутри клеем ПВА, но это – опасно.

Может не только не сработать, но и действительно сильно повредить слизистые оболочки. Вызвать слезотечение можно с помощью обычной пасты – просто нанести ее под веки и оставить на несколько минут, затем смыть. Одновременно глаза еще и покраснеют.

Кашель
Чтобы вызвать кашель, достаточно подышать над молотым перцем, бытовой химией или вдохнуть обычную пыль. Для покраснения горла перед осмотром врача можно пососать любой леденец с красителями. Только потом не забыть оттереть от него язык.

Второй способ: диарея

Понос – это самый верный способ, как получить больничный, если вы не больны. Вызвать диарею можно разными способами – одним достаточно выпить кефира, другим – съесть несвежее блюдо. Можно просто проглотить 50 грамм натертого хозяйственного мыла. При поносе не стоит идти в поликлинику, нужно вызывать врача на дом.

Третий способ: сотрясение

Предположительное сотрясение головного мозга – простой способ, как получить больничный без температуры. Достаточно рассказать врачу о кратковременной потере сознания (примерно на 5 минут) после падения. Если спрашивают, откуда известно время, то ответ – сказали окружающие, кто находился рядом.

Однако непосредственные события перед падением человек помнить не должен. Например, в сознании должно остаться, что «шел по парку…», «вышел из подъезда…» и т. д. После того как очнулся в другом месте – была рвота и подташнивает до сих пор. При этом болит голова и очень хочется спать.

Четвертый способ: отравление

Как взять больничный в поликлинике при отравлении? Если грешить на него, то необходимо ссылаться на рези в животе, головокружение, жидкий стул. Можно добавить к перечисленному изменение цвета кала. Обязательно упомянуть про тошноту, рвоту (лучше зеленую). При отравлении у человека наблюдается общая слабость, вялость, часто – повышение температуры. Если симулировать интоксикацию организма, то можно вызвать врача и на дом, ссылаясь, что невозможно добраться до поликлиники самостоятельно из-за поноса.

Пятый способ: люмбаго

Несложный способ, как симулировать болезнь для больничного у терапевта на неделю – это люмбаго. Это заболевание имеет множество симптомов, основной – боли в спине. Заходить в кабинет к врачу нужно медленно, чуть прихрамывая. Не присаживаться на стул, ссылаясь, что это делать больно. Нужно жаловаться на боль, которая появляется при любом движении и даже кашле и смехе.

В качестве причины появления в спине боли указывается любая, перетаскивание тяжестей, длительная прополка на грядках и все, что может отразиться на спине. Иногда достаточно просто неловко повернуться, чтобы возник прострел, после которого человек действительно лежит в кровати минимум неделю-две. Однако и переигрывать нельзя. При временных болях в спине наклоняться слегка можно, особенно если это делать медленно, но достать до пола руками – нереально. А также слегка приподнимаются ноги от пола, но только для шагов.

Чтобы знать, как обмануть врача и получить больничный, мысленно определиться с 2–3 точками, где якобы чувствуется боль. И когда начинается пальпация – сильно стонать или орать, когда чувствуется давление на обозначенные для себя области. Для убедительности даже можно вызвать врача на дом, сказав, что из-за болей в спине сложно вставать с кровати. Больничный будет выписан на неделю, в течение которой придется пройти полное обследование и ряд аппаратных диагностик – рентген, УЗИ.

Шестой способ: месячные

Женщинам, как сесть на больничный, не болея, достаточно сказать о сложно протекающих месячных. Они часто сопровождаются сильной болью, слабостью, тошнотой, ломотой в костях. У некоторых дам повышается температура, появляется рвота. Учащаются позывы в туалет и появляются обильные выделения.

Иногда симптоматика дополняется головокружением. В таком состоянии женщина физически не может работать. Если врач и откажется выписать больничный на основе перечисленных симптомов, то, скорее всего, пойдет навстречу и поставит другой диагноз, который позволит задержаться дома на несколько дней.

Седьмой способ: патологии ЖКТ

Если выбирать, какую болезнь можно симулировать для больничного, то ничего сложного нет в имитации патологий ЖКТ. Для этого нужно жаловаться на сильные боли в эпигастрии, тошноту и рвоту. Обязательно упомянуть, что изменился цвет кала – черный, красный, полужидкий (но красящих продуктов и напитков накануне не употреблялось), наблюдается помутнение мочи, появляется боль при опорожнении.

Вышеописанные способы - самые распространенные. Однако следует помнить и о мерах предосторожности, иначе недолго действительно заполучить серьезную патологию.

Как же взять и уйти на больничный хотя бы на неделю или две, посетив терапевта в поликлинике, когда не болеешь и можно ли законно? Есть ли законные пути, к каким врачам стоит обращаться и на каких основаниях? Для получения больничного листа следует обратиться в больницу или поликлинику к:

Врач решает, выдать пациенту больничный или нет. Решение зависит от разных факторов: тяжесть заболевания, условия работы, стадия болезни и т.д. Как же законно «сесть» на больничный, если не болеешь? Чтобы хитростью получить больничный на законных основаниях, граждане:

• жалуются на высокое давление;
• употребляют в пищу еду, которая вызовет аллергическую реакцию: кашель, насморк, сыпь и т. д.;
• жалуются неврологу на боли в шее или спине;
• не питаются на протяжении 24 часов, чтобы вызвать боль в животе и пожаловаться на нее доктору.

Однако законность и вообще адекватность таких методов сомнительны. Уж лучше взять административный отпуск. Законно получить больничный в случае отсутствия заболеваний можно только по причине ухода за ребенком или больным родственником.

Обратите внимание! Использование поддельного больничного листа является уголовно наказуемым преступлением.

Если работник предоставил поддельный больничный лист, работодатель вправе привлечь своего работника к дисциплинарной ответственности за прогул: выговор, лишение премии или увольнение. О мерах дисциплинарного воздействия говорится в статье 81 Трудового Кодекса Российской Федерации .

Материальная ответственность за подложный больничный лист накладывается на сотрудника, который получал денежные выплаты во время отсутствия на работе. Так, согласно части 4 статьи 15 Закона от 29 декабря 2006 года No 255 , работодатель имеет право потребовать от работника вернуть денежную сумму по временной недееспособности, выплаченную сотруднику во время его отсутствия на рабочем месте.

В том случае, если работник самостоятельно изготовил больничный лист, он берет на себя ответственность за подделку документа по части 1 статьи 327 Уголовного Кодекса Российской Федерации , согласно которому предусматриваются следующие варианты наказания:

• до 2-х лет принудительных работ;
• до полугода ареста;
• до 2-х лет ограничения свободы;
• до 2-х лет лишения свободы.

Эксплуатация фиктивного больничного листа регламентируется частью 3 статьи 327 Уголовного Кодекса Российской Федерации, согласно которому предусматриваются такие способы наказания, как:

• штраф в размере до 80 000 рублей или в размере заработной платы гражданина за период до полугода;
• до 480-ти часов принудительных работ;
• до полугода ареста.

Лицо, которое получало денежные выплаты на основании поддельного больничного листа, наказывается в соответствии со статьей 159.2 Уголовного Кодекса России :

• штрафом в размере до 120 000 рублей или в размере заработной платы гражданина за период до 12 месяцев;
• до 360-ти часов принудительных работ;
• до 12-ти месяцев исправительных работ;
• до 24-х месяцев ограничения свободы;
• до 24-х месяцев исправительных работ;
• до 4-х месяцев ареста.

Врача

Врач-коррупционер, который оформляет больничный за денежное вознаграждение, может быть приговорен к ответственности согласно статье 291 Уголовного кодекса Российской Федерации . Так, в зависимости от суммы взятки, доктор несет соответствующее наказание .

Таким образом, лист временной нетрудоспособности – это тот самый документ, который удается получить далеко не каждому работнику, не страдающему какими-либо заболеваниями и не желающему идти на нелюбимую работу. Не рекомендуется прибегать к незаконным методам получения больничного листа, потому что данный документ имеет право получить человек, который действительно болен и нуждается в лечении.

Больничный лист оформляется при необходимости самому застрахованному лицу (болезнь, травма, санкурлечение, протезирование) или для ухода за больным ребенком, недееспособным родственником.

Ответ на вопрос, сколько больничных можно брать в год, дан в ст.6 ФЗ-№225 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»: без ограничения, до полного восстановления работоспособности. При этом законодатель дает развернутое определение каждого возможного вида нетрудоспособности и порядка назначения, расчета и лимита выплаты пособий по каждому из них.

Страховые случаи

Законодатель определил порядок предоставления и оплаты больничного. В каждом страховом случае он свой.

Всего страховых случаев, дающих право на оформление листка нетрудоспособности, несколько. Это:

• болезнь или травма самого застрахованного;
• уход за больным членом семьи;
• долечивание после болезни в санаториях, профилакториях и т.п.;
• протезирование;
• карантин.

При наступлении любого из перечисленных страховых случаев застрахованный получает освобождение от работы на такое время, какое сочтет нужным дать лечащий врач. При этом главным критерием длительности больничного листа является восстановление здоровья застрахованного. Именно от тяжести недомогания зависит, сколько раз в год можно брать больничный и какова будет его длительность.

Продолжительность оплачиваемого больничного

Болезнь или травма самого застрахованного. Лечащий врач, оформляя больничный, обязан придерживаться существующих правил выдачи. Единолично он выдает больничный на срок до 15-ти дней. Если выздоровление не наступило, бюллетень продлевается по решению врачебной комиссии до момента восстановления работоспособности. Этот период может составлять 10-12 месяцев. Если улучшения нет, больничный закрывают и оформляется инвалидность.

При этом застрахованный получит оплату за 4 месяца непрерывной болезни или 5 месяцев с перерывом (не касается лиц, болеющих туберкулезом, им оплачивается весь срок нахождения на больничном до даты выздоровления или ухода на инвалидность). Если застрахованный работает по срочному договору, больничный лист может быть оплачен не более чем за 75 дней.

В таблице указаны зависимости между продолжительностью листка нетрудоспособности и болезнью.

Уход за больным членом семьи. Больничный оформляется также, как и в случае заболевания самого застрахованного, на тот срок, который требуется для полного выздоровления члена семьи. При этом законодатель регламентирует количество дней по уходу, которые будут оплачены. Иными словами, застрахованный может брать больничный без ограничения по продолжительности, но с ограничением по числу оплачиваемых дней:

1. Уход за ребенком до 7 лет - оплата не более 60 дней в году, ограничений по продолжительности больничного нет.
2. Уход за ребенком до 7 лет со списочным заболеванием - оплата не более 90 дней в год, ограничений по продолжительности больничного нет.
3. Уход за ребенком от 7 до 15 лет, оплата не более 45 дней в год. Продолжительность одного больничного - 15 дней.
4. Уход за ребенком-инвалидом не старше 18 лет - оплата не более 120 дней в год. Ограничений по продолжительности больничного нет.
5. Уход за ребенком до 18 лет с заболеванием ВИЧ, злокачественными новообразованиями - оплачивается весь период ухода без ограничения.
6. Уход за иными членами семьи - оплачивается не более 30 дней в год, ограничение по продолжительности - 7 дней.

Регламентируются условия оплаты и то, сколько дней в году можно брать больничный по каждому страховому случаю, статьей 6 ФЗ-№255 .

В видео специалист рассказывает на какой срок выдается листок нетрудоспособности

Оплата при увольнении и производственной травме

Размер оплаты больничного после увольнения, если не прошло 30 дней с даты расторжения трудового договора и не найдено новое место работы, предусмотрен статьей 7 ФЗ-№255 . На продолжительность нахождения на больничном после увольнения статус заболевшего (неработающий) не влияет. Больничный продлевается на нужное для выздоровления время решением врачебной комиссии и оплачиваются все дни нетрудоспособности, но из расчета 60% от среднего заработка на последнем месте работы.

Интересные факты

Согласно закону устанавливать и менять период нетрудоспособности имеет право только врач. Поэтому, когда врач настаивает на продлении больничного исходя из самочувствия больного, а руководство угрожает штрафом или другими санкциями, если работник откажется приступать к работе, то закон полностью поддерживает работника и он может отстоять свои права в суде.

В случае получения травмы на производстве или профзаболевания пособие по больничному не корректируют коэффициентом страхового стажа (225-ФЗ от 27.07.2010 г.). Если травма произошла в случаях указанных в ст.227 ТК РФ, то есть попадает под определение «производственная», работнику выдается акт, подтверждающий это. Только при наличии такого акта больничный оплачивается в соответствии с установленными правилами, за исключением одного: работнику обязаны выплатить 100% рассчитанного по среднедневному заработку пособия независимо от размера страхового стажа.

Кроме этого, работодатель должен оплатить период реабилитации и расходы на медикаменты. Также учитывается, по какой причине случилась производственная травма. В случае вины работника вопрос назначения выплат трактуется не в пользу пострадавшего.

Максимальный размер выплаты по больничному листу в месяц при производственной травме не должен превышать максимального размера страховых выплат за 4 месяца.

Сколько больничных листов можно брать в год, зависит от состояния здоровья застрахованного, частоты наступления несчастных случаев или получения травм, здоровья близких и детей. При этом надо помнить, при каких условиях оплачиваться будет не то количество дней нетрудоспособности, на которое выдан бюллетень, а разрешенное законодательством.

Если работник вынужден брать больничный по уходу за ребенком на больший, чем будет оплачен срок, врач все равно должен выдать больничный лист. Выдавать вместо больничного справку он не вправе. Только больничный может служить подтверждением отсутствия на работе по причине болезни ребенка.

Мы готовы ответить на возникшие вопросы - задавайте их в комментариях