За 2 ребенка будут платить. Пособия, положенные при рождении второго ребенка

При рождении или усыновлении ребенка мама (или в более общем случае - один из родителей) в 2018 году могут рассчитывать на следующие выплаты:

  • Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности ;
  • Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет ;
  • «Губернаторские выплаты»;
  • Материнский капитал;

Отличительной особенностью выплат на второго ребенка является предоставление материнского капитала.

Материнский капитал

Право на получение материнского капитала дает рождение (усыновление) второго и последующих детей. Его размер в 2018 году составляет 453 026 рублей .

Получение сертификата

Сертификат на материнский капитал выдается в Пенсионном фонде по месту прописки (или жительства). Требуемый комплект документов :

  • Заявление на получение сертификата;
  • Паспорт заявителя;
  • Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
  • Свидетельство о рождении всех детей;
  • Для усыновленных детей - решение суда об их усыновлении;
  • В случае если один из родителей не гражданин России, то потребуется документ, подтверждающий Российское гражданство у ребенка (проставляется паспортно-визовыми службами).

Для того чтобы получить материнский капитал, нужно собрать полный список документов, которые после следует отнести в отделение Пенсионного фонда.

Решение должно быть выдано в месячный срок. Распоряжаться этими средствами можно после истечения трех лет со дня рождения или усыновления. Материнский капитал не обналичивается .

Следует помнить

В Пенсионный фонд сдаются только копии документов , оригиналы остаются на руках у родителей. Если все документы в порядке, через месяц можно забрать сертификат. Если нет возможности лично приехать и забрать сертификат, он может быть выслан по почте.

Таблица сумм выплат на 2 ребенка в 2018 году

Виды пособия Сумма (руб.), % от зарплаты, или минимум
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности 613,14 (с 01.02.2017 г.)

С 1 января 2018 года Федеральным законом № 418 «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей», подтверждено новое «путинское» пособие на второго ребёнка.

Стоит отметить, что это пособие не облагается подоходным налогом (см. изменения в статье 217 Налогового Кодекса РФ)

Порядок выплаты пособия утвержден

Выплаты будут осуществляться не из федерального бюджета, а из материнского капитала .

Условия получения

Единовременные выплаты из материнского капитала приостановились, на смену пришли ежемесячные пособия для малообеспеченных и нуждающихся в государственной поддержке семей.

Их называют путинские выплаты при рождении второго ребенка в 2018 году.

Чтобы получать пособие на второго ребенка, необходимо учитывать следующие требования :

  • рождение или усыновление ребёнка должно быть не позднее 1 января 2018 года;
  • родители и ребёнок – граждане России и постоянно проживают на территории страны;
  • на момент обращения ребенку не должно быть больше полутора лет;
  • расчёт дохода не должен быть выше 1,5 — кратного размера детского прожиточного минимума на одного человека в семье;
  • семья или ребёнок не должны быть на государственном обеспечении.

Закон не обязывает оформлять ежемесячные выплаты из материнского капитала , им можно воспользоваться в полном размере в других целях, предусмотренных законодательством.

Выплаты возможны только при рождении второго ребенка. Стоит отметить, что если у мужа уже есть ребенок, то при рождении совместного ребенка, если он у жены первый, он будет считаться первым.

Что входит в доходы семьи?

Для оформления нового пособия на второго ребёнка, необходимо высчитать средний доход на каждого из членов семьи, который не может превышать полуторакратного размера прожиточного минимума.

В расчёт доходов семьи входят доходы следующих лиц :

  1. Зарегистрированные или состоящие в гражданском браке родители или опекуны ребёнка, проживающие совместно.
  2. Дети до 18 лет.
  3. Живущие с ребёнком родственники.

Исключаются из состава семьи начисления родителей, служащих в армии или находящихся в местах лишения свободы, а так же лишенные родительских прав родители или опекуны.

Среднедушевой показатель складывается из всех доходов семьи: пенсии, заработная плата, стипендии, пособия, премии, заработок от предпринимательства, до вычета налогов.

Доход суммируется и делится на количество человек в семье. Расчетный период составляет 12 месяцев, предшествующих дате заявления.

Получение пособия при гражданском браке : если родители находится в гражданском браке, средний доход семьи будет зависеть от того, зарегистрирован ли отец в свидетельстве о рождении.

Если в графе «отец» указан гражданский муж и ребёнок записан на фамилию отца, будет учитываться доход обоих родителей.

Если фактически отец есть, но не вписан в документы, то мама приобретает , расчёт дохода идёт только по ее заработкам.

Размеры и сроки начислений

Размер выплаты будет равен прожиточному минимуму, который установлен в Вашем регионе . Средний показатель по стране — 10 522 руб. Точный размер можно узнать в социальной службе или на сайте государственных органов.

Чтобы получать пособие с первого дня рождения, необходимо успеть оформить его в течение шести месяцев. Если не получилось уложиться в эти сроки, начисления будут со дня обращения.

Пособие начисляется на банковский счет каждый месяц с 15 по 29 число на протяжении полутора лет.

Деньги можно использовать на любые нужды, ограничений в использовании нет. Программа действует до 31 декабря 2021 года.

Стоить отметить, что материнский капитал до окончания своего действия индексироваться не будет.

Какие документы необходимы для получения?

Для получения пособия необходимо собрать пакет документов :

  1. Свидетельство о рождении или выписку об установлении опеки.
  2. : с места работы, страховые и социальные выплаты, пенсии и стипендии.
  3. Реквизиты банковского счёта, на который будут производиться начисления.
  4. Паспорт одного из родителей.
  5. Копия трудовой книжки.
  6. Прописка родителей и ребенка (адрес должен совпадать).
  7. Заявление.

Дополнительные документы для матери-одиночки: свидетельство о смерти супруга или документ о расторжении брака, если таковой был.

Куда обращаться за выплатой?

Так как средства на получение пособия будут расходоваться из материнского капитала, за оформлением документов необходимо обратиться в Пенсионный Фонд или Многофункциональный центр госуслуг .

Документы на получение нового пособия и оформления материнского капитала можно подать одновременно, на их рассмотрение уходит не более 10 рабочих дней.

После того, когда ребенку исполнился один год, родителям придется снова идти в Пенсионный фонд для продления начислений пособия.

Что делать в случае отказа?

Не все семьи могут рассчитывать на получение выплат.
Причины отказа в назначении пособия:

  • превышение среднедушевого дохода на каждого из членов семьи;
  • семья находиться на полном государственном обеспечении;
  • граждане, ограниченные в родительских правах или лишенные их;
  • второй ребенок рождён ранее 1 января 2018 года;
  • материнский капитал полностью реализован.

При несогласии с отказом Вы можете обжаловать его в судебном порядке.

Ежемесячные выплаты прекращаются в случаях :


Выплаты на третьего и последующих детей

Путинские выплаты : есть ли что-то новое для поддержки многодетных семей? После рождения третьего ребёнка семья автоматически становится многодетной и получает ряд льгот и компенсаций от государства, которые сохраняются до достижения совершеннолетия каждого из детей.

Выплаты на третьего ребёнка из материнского капитала не предусмотрены. Можно рассчитывать только на региональное ежемесячное и единовременное пособия.

Так же родители могут оформить с низкой процентной ставкой.

Льготная ипотека при рождении второго и последующих детей

В 2018 году вступила в действие государственная программа по льготному ипотечному кредитованию семей с двумя и более детьми .

Средняя процентная ставка по ипотеке в России варьируется от 14 до 22 % годовых, но по льготной программе семьям будет предложена ставка в 6 %.

Льготы будут предоставляться семьям, в которых второй или последующий ребёнок рождён в период с начала 2018 года по 2022 год включительно.

Льготное ипотечное кредитование разрешается в случае соблюдения всех условий. Ниже представлены условия выдачи :

  • родители должны состоять в законном браке;
  • заключение получателем страховых договоров от несчастных случаев и страхования получаемого жилья после оформления права собственности;
  • договор кредитования оформлен позднее 31 декабря 2017 года;
  • оплата заемщиком первоначального взноса не менее 20% стоимости жилья;
  • максимальная стоимость ипотечного жилья не должна превышать 8 млн. руб. для жителей Москвы и Санкт-Петербурга, а для других регионов — не более 3 млн. руб.

Для оформления льготного кредитования необходимо найти подходящую квартиру или земельный участок, заполнить заявку в банк и предоставить свидетельство о рождении второго или третьего ребёнка. Не все банки имеют право в участии льготной программы.

Наиболее выгодные условия предлагают :

  1. Сбербанк — 10% на 15 лет;
  2. ВТБ — 9,4% на 15 лет;
  3. Россельхозбанк — 9,45% на 20 лет.

Срок действия программы не может быть больше 8 лет, после чего оплата по кредиту будет равна стандартным ставкам банка.

Льготная программа имеет ряд особенностей в оформлении :

  • Родители могут использовать материнский капитал в качестве первоначального взноса или в счёт погашения кредита.
  • Предоставляется отсрочка на платежи: при рождении второго ребёнка — на 3 года, при рождении третьего — на 5 лет.
  • Основной платёж совершать не нужно, необходимо оплачивать только проценты.
  • При появлении второго и последующих детей государство списывает часть долга от ипотеки.
  • Программа работает и на семьях с усыновлёнными детьми.
  • При досрочном погашении долга, проценты не начисляются.
  • Льготы распространяются только на первичное жильё в новостройках.

За счет новых возможностей материнского капитала, молодая семья сможет выбрать наиболее подходящий вариант использования денег.

Все программы для помощи молодым и нуждающимся семьям благотворно влияют на повышение рождаемости в нашей стране.

Декретные выплаты на второго ребенка - это вид государственной поддержки, на который может рассчитывать каждая работающая женщина (подразумевается официальное трудоустройство). Расчёт пособия производится на основании средней заработной платы, разделяющейся на количество дней декретного отпуска.

Если мама проработала менее 6 месяцев, за основу берётся минимальный размер оплаты труда, установленный на государственном уровне.

Декретные выплаты

При появлении в семье второго ребенка, мать может рассчитывать на аналогичные пособия, которые получала по уходу за первенцем.

В частности:

  1. разовая выплата при постановке на учет в медицинском учреждении - 613 руб;
  2. пособие по беременности и родам, выплачиваемое по месту работы:
    • 34 520 руб. - минимальный порог;
    • 248 164 руб. - максимальный порог;
  3. разовая выплата от соцзащиты по случаю рождения ребенка - 16 350 руб;
  4. пособие по уходу за детьми до 1.5 лет:
    • 40% заработной платы;
    • 5 817 рублей при минимальном уровне дохода.
Важно! Помимо этого, появление второго ребенка до конца декабря 2018 года даёт право на получение материнского капитала, величина которого составляет 453 026 руб.

Данные средства перечисляются и расходуются безналично на определенные цели.

Вторая беременность во время декретного отпуска


Если второй малыш появился на свет во время незавершенного декретного отпуска, мать вправе получать полагающиеся пособия и единовременные выплаты. В этом случае необходимо написать заявление на полагающиеся перечисления.

При этом на усмотрение матери остаётся один из двух возможных вариантов:

  1. Сохранить пособие по уходу за старшим ребёнком.
  2. Оформить выплаты по второй беременности и родам.

В любом случае, первый декретный отпуск прерывается автоматически и предоставляется новый. Когда декрет закончится, пособия по уходу за первым и вторым ребенком будут суммироваться и перечисляться в рамках установленных законом выплат.

Если декретный отпуск завершился до наступления второй беременности, мать оформляет получение выплат, как и в случае по уходу за первенцем.

Совет! Чтобы сохранить сумму, ежемесячно перечисляемую для ухода за первенцем можно поступить так: мать ухаживает за новорожденным, первый ребёнок остаётся на попечении любого члена семьи, который может оформить декретный отпуск.

Правила расчёта

Размер пособия рассчитывается по определённой формуле.

Согласно действующему законодательству, срок декретного отпуска не может превышать 140 суток: разделяется на равные временные интервалы по 70 дней до родов и после них.

Расчётным периодам считаются 730 дней трудового стажа, за исключением больничных и положенных отпусков. Соответственно для получения пособия в 2017 году, за основу будут взяты 2015 и 2016 года.

Важно понимать, что при вычислениях имеется определённый порог, установленный в размере максимально допустимого уровня доходов. Для обозначенного расчетного периода актуальны такие суммы:

  • 2015 год - 670 тыс. руб.;
  • 2016 - 718 тыс. руб.

Если трудовой стаж женщины меньше 6 месяцев, за основу берётся минимальный размер оплаты труда. На сегодняшний день, это 7 800 руб.

Соответственно данную сумму нужно разделить на 30 и умножить на 140. В итоге декретные выплаты составят 36 400 руб.

Вам нужна по этому вопросу? и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Размер выплат в зависимости от сложности родов


Важно понимать, что далеко не всегда, беременность протекает нормально. При возможных осложнениях, женщинам продлевают сроки декретного отпуска, соответственно изменяется сумма компенсации.

Выглядит это так:

  1. Одноплодная беременность с не осложнёнными родами - 140 дней;
  2. Одноплодная беременность со сложными родами - 156 дней;
  3. Многоплодная беременность - 194 дня.

Женщина ушла в декрет, отработав расчетный период со штатным окладом 15 000 руб. Роды прошли с осложнениями.

В этом случае, сумма декретных будет рассчитываться по такому принципу:

360 000 (доход за два года)/ 731 (дневной заработок за расчётный период)*156 (дни отпуска) = 76 826 руб.

Важно! Работодатель обязан выплатить всю сумму в течение 10 рабочих дней с момента подачи заявления в бухгалтерию предприятия.

Особенности выплат


Декретные выплаты на второго ребёнка имеют ряд интересных особенностей, которые нужно учитывать.

Например:

  1. Выплаты возможны только при наличии российского гражданства.
  2. Обязательно официальное трудоустройство.
  3. Перед декретом можно взять основной оплачиваемый отпуск.
  4. Работодатель не может уволить сотрудницу, ухаживающую за малышом в течение 1.5 лет.

Кроме этого, размер пособия для военнослужащих, пожарных, сотрудников правоохранительных органов и ФСИН, составляет 100% от суммы заработной платы.

Таблица декретных выплат

Минимальный и максимальный размер пособий с учётом индексации выглядел так.

Суммы приведены в рублях и округлены до целых значений.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Женщине, родившей ребенка, положена установленная законодательством определенная материальная помощь. Давайте разберемся, какие выплаты положены при рождении второго ребенка.

Пособие на второго ребенка 2019: единовременное пособие

Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей этого ребенка (ст. 11 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ). Это пособие выплачивается на каждого ребенка, неважно первый он у женщины или второй.

Размер этого пособия установлен в фиксированном размере и ежегодно индексируется (ст. 4.2 , ст. 12 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ , п. 6 ст. 1 , ст. 4.2 Федерального закона от 06.04.2015 N 68-ФЗ).

Выплаты при рождении второго ребенка (единовременное пособие при рождении второго ребенка)

С 01.02.2018 размер единовременного пособия при рождении второго ребенка составляет 16759,09 руб. (Постановление Правительства РФ от 26.01.2018 N 74). Этот размер пособия сохраняется вплоть до 31.01.2019 включительно.

С 01.02.2019 единовременное пособие при рождении второго ребенка должно быть проиндексировано и его размер увеличится. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 24.01.2019 № 32 коэффициент индексации составит 1,043.

Таким образом, в случае рождения ребенка до 01.02.2019 его мама должна получить на него пособие в сумме 16759,09 руб. А при рождении ребенка 01.02.2019 и позднее женщине будет выплачено пособие в размере 17479,73 руб. (коэффициент индексации-2019 - 1,043).

Пособия на второго ребенка в 2019 году: ежемесячное пособие

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет рассчитывается исходя из среднего заработка работницы. Причем, если размер такого заработка в расчете на каждый полный месяц расчетного периода меньше МРОТ, то пособие по уходу за ребенком рассчитывается исходя из МРОТ (ч. 1.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

Напомним, что с 01.01.2019 МРОТ увеличен до 11280 руб. (ст. 1 Федерального закона от 25.12.2018 № 481-ФЗ).

При этом важно знать, что размер пособия не может быть меньше минимального установленного значения ( , ст. 15 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ). Каков же этот размер?

Ежемесячное пособие на второго ребенка в 2019 году: минимальный размер

До 01.02.2019 минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за вторым ребенком составляет 6284,65 руб. С 01.02.2019 размер пособия подрастет до 6554,89 руб. (с учетом коэффициента индексации 1,043).

Пособия на 2 ребенка в 2019 году: максимальный размер ежемесячного пособия

Если отпуск по уходу за ребенком начался в 2019 году, то максимум пособия составит 26 152,27 руб. в месяц ((815 000 руб. + 755 000 руб.) / 730 дн. х 30,4 х 40%).

Ежемесячное пособие на ребенка: что еще нужно знать

В случае ухода за двумя и более детьми до достижения ими 1,5 лет, ежемесячные пособия суммируются. При этом общий размер пособия не может превышать 100% среднего заработка работницы, но и не может быть меньше суммированного минимального пособия (ст. 11.2 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).



Просмотров